RÉSEAU 360

  • PÉRENNISER l’offre de service
  • ASSURER sa continuité
  • ACCOMPAGNER vos évolutions
  • FAIRE ÉVOLUER vos transformations

Management de transition et de projet - Appui managérial - Audit et Conseil - Organismes gestionnaires d’établissements et services médico-sociaux, socioculturels et socio-éducatifs

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Notre Engagement

Notre vision du Management de Transition

RESEAU 360 s'engage à fournir un accompagnement professionnel, éthique et efficace. Nous intervenons rapidement pour diagnostiquer les situations complexes et piloter les changements nécessaires, toujours dans le respect des valeurs de votre structure et de l'intérêt des usagers.

Nous sommes l'assurance d'une transition réussie et d'un soutien au développement de vos bonnes pratiques.

En savoir plus sur l'équipe et nos méthodes →

Nos Domaines d'Intervention Clés

Gestion de Crise & Audit

Diagnostic rapide de situations complexes (management, organisationnelle, financière) et mise en place de plans d'action structurés.

Management de Transition

Assurer la continuité de direction lors de vacances de poste, d'absences ou pour piloter une transformation majeure sur une période définie.

Appui au Développement

Accompagnement de la gouvernance et des équipes pour l'élaboration de projets, la création de nouveaux dispositifs ou la préparation à l'évaluation externe (HAS).

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Prêt à transformer vos défis en opportunités ?

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Qui sommes-nous ?

Cliquez ici pour découvrir le fonctionnement de RESEAU 360

RESEAU 360 est une société dont la coordination est assurée par Michaël NAPOLI. Elle fonctionne à partir d’un réseau sélectionné et évolutif susceptible d’intervenir durant, en amont ou en périphérie d’une mission.

Elle s’appuie sur l’expertise et l’engagement de « fonctions métiers » et de « fonctions supports » pour œuvrer avec vos équipes dans une logique d’amélioration continue de la prestation et de la qualité d’accompagnement des usagers.

En savoir plus sur l'équipe →

Découvrez ici quelques témoignages

« Je commence par vous remercier une nouvelle fois pour toute l'aide apportée. Sans votre intervention, l'association n'en serait pas là aujourd'hui »

Magalie M
Présidente, association Pitchounes et Ratatouille

« Nous vous remercions pour votre accompagnement et votre implication durant votre mission de transition au sein de notre structure. Votre écoute, votre disponibilité et votre bienveillance ont été très appréciées »

Orane K
Psychologue, UGECAM Normandie

« Je tenais à vous adresser quelques mots concernant votre départ (…). J’ai sincèrement apprécié travailler à vos côtés durant cette courte période. Votre sens de l’organisation, votre disponibilité et votre efficacité ont été précieux pour l'ITEP ou DITEP, ainsi que pour le Coqual. Je vous remercie pour vos conseils, votre sympathie, ainsi que pour la confiance et l’écoute dont vous avez fait preuve »

Amandine D
IDE, UGECAM Normandie

« Je tiens à vous remercier votre professionnalisme durant votre mission. Même sur une courte période, votre implication s'est faite ressentir, et a été très appréciée »

Audrey L
Assistante de direction, UGECAM Normandie

« L'expérience aura été courte mais assez longue pour apprécier votre méthode et votre rigueur, deux qualités essentielles à mon avis à la fonction de directeur »

Sylvain G
ASS, UGECAM Normandie

Nos Domaines d'Intervention

Management de Transition

Assurer un relais opérationnel et la continuité des activités en période de changement ou de crise.

Accompagnement Stratégique

Définir et mettre en œuvre de nouveaux projets, dispositifs ou services avec une vision claire.

Transformation Médico-Sociale

Guider vos structures dans les évolutions du secteur et l'adaptation aux nouvelles réglementations.

Préparation Évaluation Externe

Vous préparer efficacement à l'évaluation externe, en conformité avec le référentiel HAS.

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